一个民营企业的企业文化内容

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一个民营企业的企业文化内容
　　
　　企业精神：
　　依托科技的力量为最根本，
　　以不断完善对客户的服务，更好为您服务
　　员工精神：
　　努力开拓发展自我
　　和蔼、虔诚对问题不回避，不推托
　　坚持合作、稳定为基础，改善不足，锐意革新。
　　你发现了问题而不努力去解决，这

就使公司走向衰亡
　　经理人精神：
　　经理心中应对顾客、股东和员工负责
　　员工的发生的错误就是是经理的问题
　　管理不仅是要管、还要理
　　做好一件大事=做好许多小事×管理统筹能力
　　我们的价值观：
　　为社会服务，劳动者最光荣版权所有
　　客户就是我们的上帝
　　损害公司利益，就是损害每一个在职员工的利益，因此每个员工都应与这种行为做斗争
　　一个人的价值=他自己的价值（正） 他带给团队中他人的价值（正或负）区别可就大了
　　我们的团队观：
　　把困难视为：是在考验自己的一种方式
　　合作大于对抗是我们成功的基础
　　个人的缺点并不可怕，关键是要看到别人的优点，对照自己
　　不要狂大不勒，成功是因为一群人都很伟大
　　自大往往是因为自己的表现超出了自己的预期，应该看的更远
　　我们的工作观：
　　社会并不需要我们--如果我们不提供有竞争力的服务
　　公司并不需要我们--如果我们不提供有价值的贡献
　　没有把工作做好，等于没有工作
　　一个对工作不负责的人不值得他人的信赖
　　你的小失误可能带给他人大麻烦
　　我们的共同理想：
　　做电气防火时代楷模创民营企业品牌
　　福利待遇：
　　我们不为每位员工承诺什么，一切尽在您的努力中，没有最好，只会更好。
　　
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